为进一步加大辖区治安防控力度，全力维护社会平安稳定，保障服务达州经济社会发展，根据《四川省人民政府办公厅关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的实施意见》（川办发〔2016〕88号）和《四川省公安机关警务辅助人员使用管理办法》（川公发〔2016〕46号）的规定，经市政府批准同意，决定面向社会公开招聘特巡警警务辅助人员（以下简称辅警），现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向全市公开招聘。招聘公告在达州市公安局门户网站、达州就业网及微博微信公布，接受社会监督。

二、招聘名额

计划招聘特巡警辅警100名（男性90名、女性10名）。

三、招聘条件

（一）四川省达州市户籍（含所属县、市、区）；

（二）高中（中专）以上文化程度；

（三）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；

（四）具备履行岗位职责的能力，具有正常履行职责的身体条件，具备岗位履职要求的其他资格条件；

（五）年龄18周岁以上，28周岁以下（1989年6月5日至1999年6月5日期间出生）；本科以上文凭可放宽2岁；

（六）男性身高在1.70米以上，女性身高在1.63米以上；男女左右单眼裸视力均在4.6以上；

（七）男性体重不低于50千克，女性体重不低于45千克。体重不能超过标准体重25%，不低于标准体重15%（标准体重（千克）=[身高（厘米）—110]；

（八）招聘后服从分配；

（九）与其他单位没有劳务关系；

（十）有下列情形之一的不属招聘对象：

1. 受过刑事处罚或者治安管理处罚的；

2. 有较为严重的个人不良信用记录的；

3. 因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

4. 家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

5.  有明显疤痕、纹身等其他不宜从事警务辅助工作的。

（十一）同等条件下，优先招聘下列人员：退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生、具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。报名时需携带并提供相关证明材料。

四、招聘程序及方法

本次招聘工作共分七个环节，应聘者需按程序逐一进行。

（一）报名。

时间：2017年6月9日至14日，上午9：00至12：00，下午14：00至17：00（节假日除外）。

地点：达州市公安局大门左侧信访接待室（通川区西外永安街8号）。

方式：采取现场报名的方式，报考人员填写的信息必须真实、准确、完整、有效。

要求：报考人员须提供本人户口薄、身份证、毕业证以及相关证明材料原件和复印件（退役士兵持退伍证）、《达州市公安局招聘警务辅助人员报名表》、本人近期1寸免冠彩照2张。凡有关材料主要信息不实，或不符合报考条件和要求的，在招聘任何一个环节均可取消该报考人员的资格。资格审查合格的发放准考证。

（二）笔试。

1. 时间：2017年6月16日上午9:00（星期五，须携带本人身份证、准考证原件）。

2. 地点：详见准考证。

3．形式：采取集中考试，统一阅卷，笔试时间90分钟。

4．内容：《治安管理处罚法》。

5．笔试成绩占总成绩的30%。

（三）体能测试。

1.  时间：2017年6月17日上午08:00（星期六，须携带本人身份证、准考证原件）。

2.  地点：达州市西外体育中心。

3．项目：男子100米、1000米跑，女子100米、800米跑。体测评分标准按照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准男子、女子青年一、二组标准》执行，每单项成绩低于35分，体能测试成绩记为0分。

4．体能测试占总成绩的30%。

（四）面试。

1. 时间：2017年6月19日上午8:00（星期一，须携带本人身份证、准考证原件）。

2. 地点：达州市公安局公安干校（凤凰山六相广场旁）。

3．参加面试人员按聘用职位1:2的比例依成绩从高到低确定，面试人员达不到比例的，可全部参加（参加面试人员名单详见达州市公安局门户网站、达州就业网）。

4．面试成绩占总成绩的40%。

5．总成绩相同的，以面试成绩确定排名顺序；面试成绩相同的，以笔试测试成绩确定排名顺序。 

总成绩将在达州市公安局门户网站、达州就业网进行公示。

（五）体检。

1. 时间：2017年6月21日8:00（星期三）。

2. 地点：达州市公安局办公楼前篮球场集合统一前往。

3. 要求：体检实行等额体检，体检费由参加体检的招聘人员自行负责。体检标准除本公告明确提出的要求外，其他项目标准参照《公务员体检录用通用标准（试行）》执行。对体检结果有异议的，在体检结论公布之日起1日内提出复检申请，可复检一次。

因体检不合招聘职位出现空缺的，按总成绩由高至低依次递补，可递补一次。

（六）政审。

体检合格人员进行政审，政审不合格人员不予聘用。政审不合格出现人员空缺的，按总成绩由高至低依次递补。政审结束后，达州市公安局将拟聘用人员名单在达州市公安局门户网站、达州就业网公示。

（七）岗前培训。

对签订劳动合同的招聘人员集中岗前培训。培训合格的与用人单位签订《劳动合同》（试用期二个月）。

五、纪律与监督 

为保证本次工作的顺利进行，维护辅警招聘的公正性和严肃性，达州市公安局纪委将全程监督，严格执行有关规定和纪律要求。对违反公开考试招聘纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，一律取消资格，并按照有关规定严肃处理。

六、本次招聘政策由达州市公安局负责解释。

报名咨询电话：0818-2115015，举报电话：12389，本次招聘相关信息将在达州市公安局门户网站发布（网址：http://www.dalaimuye.com/）。

 

附件：1. 《达州市公安局招聘警务辅助人员报名表》

       2. 《公安机关人民警察体育锻炼标准评分表》

 

                                                                  达州市公安局

                                                                                                                       2017年6月55日